مدیریت عمومی ویراست سوم نوشته دکتر علی علاقه بند، توسط انتشارات روان به چاپ رسیده است. موضوع کتاب: مدیریت، خدمات اداری, سازماندهی و ساختار سازمان, نقش های مدیریت زندگی انسانها با هم به طور خود جوش ،اولاً الگویی از روابط اجتماعی ،و دوماً باورها و جهت گیری های مشترك پدید می آورد كه اصطلاحاً سازمان اجتماعی نامیده می شود. اولی موجب تشكل افرادبه صورت گروه یا جمع بزرگتری می شود و دومی اعضای گروه یا جمع را وحدت می بخشدو رفتار آنها را هدایت می كند و این دو وجه درمفهوم وسیع یعنی  جامعه به ترتیب ساختار اجتماعی و فرهنگ نامیده می شود. سازمان رسمی : سازمانی است كه آگاهانه و از روی طرح و نقشه برای رسیدن به اهداف معینی تشكیل می گردد. اگر تحقق هدف مستلزم كار وفعالیت جمعی باشد،انسانها سازمانی برپا می كنند و مشوقها و امتیازاتی تدارك می بینند تا برای تحقق آن هدف افراد دیگری به آن سازمان بپیوندند.در اینجا برعكس سازمان اجتماعی هدفها ،ساختار روابط میان اعضاو هنجارها و مقررات رفتاری آنان خودجوش نیست بلكه پیشاپیش و آگاهانه طراحی می شوند. سازمانهای دولتی و كارخانه ها دانشگاهها و مدارس از آن جمله اند. فعالیت آنها مستلزم استفاده از منابع انسانی ،مادی و مالی است . برای اینكه فعالیت سازمان و كنش اعضای آن در جهت هدفها باشد ، سرپرستی و نظارت ، و هماهنگی و هدایت لازم می آید . ...