هرچند رفتاردرمانی منطقی – هیجانی، رویکردی ساده است اما کاربرد مناسب آن کاری دشواراست. هدف ما در این کتاب، این است که با خلق فضایی مشابه سمینار آموزشی، کارآموزان را از مشکلاتی که ممکن است هنگام کار با مراجعان با آنها مواجه شوند آگاه کنیم و به آنها نشان دهیم چگونه می‏توانند به گونه‏‌ای درست با این مشکلات برخورد کنند.